TÉRMINOS DE REFERENCIA
Coordinador de Proyecto
“REDUCIR JUNTOS LA EXPLOTACIÓN Y EL ABUSO DE LOS NIÑOS (REACT).”
- CONTEXTO INSTITUCIONAL
La Coordinadora de Instituciones Privadas Pro las Niñas, Niños, Adolescentes, Jóvenes y sus Derechos (COIPRODEN) es una institución no gubernamental, de carácter social, sin fines de lucro, surge en el año 1989, con Personería Jurídica 252-97, y conformada por 30 organizaciones que trabajan para el bienestar y el cumplimiento de los derechos de la niñez de Honduras.
Su Visión es “Coordinar y fortalecer acciones en la promoción y defensa del interés superior de la niñez hondureña, a fin de alcanzar su desarrollo integral”. Su Misión “Ser una organización participativa y eficaz en la construcción de una sociedad donde se respeten y disfruten los derechos de las niñas y los niños de Honduras”.
2. BREVE RESUMEN DEL PROYECTO
El proyecto “Reducir juntos la explotación y el abuso de los niños (REACT)” es una iniciativa de cooperación internacional liderada por Viva Dinamarca (VD) y la Coordinadora de Instituciones Privadas Pro las Niñas, Niños, Adolescentes, Jóvenes y sus Derechos (COIPRODEN). Su propósito es combatir la explotación y el abuso infantil en Honduras, Zimbabue y Filipinas, mediante estrategias de prevención, protección y fortalecimiento institucional.
En el marco de este proyecto, COIPRODEN trabaja en estrecha colaboración con el Ministerio Público de Honduras.
3. OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN
La contratación tiene como propósito incorporar un(a) Coordinador(a) del proyecto “Reducir juntos la explotación y el abuso de los niños (REACT)”, quien trabajará bajo la supervisión de la Dirección Ejecutiva y la Coordinación de Programas de COIPRODEN.
El/la Coordinador(a) será responsable de:
- Desarrollar la ejecución operativa, administrativa y técnica de las actividades previstas en el proyecto.
- Garantizar la implementación eficiente y oportuna de las acciones, en coordinación con los equipos técnicos y administrativos.
- Fortalecer la articulación institucional con socios estratégicos y contrapartes nacionales e internacionales.
- COMPETENCIAS
Competencias Básicas:
Competencia en redacción.
Manejo de paquete de office y medios telemáticos.
Capacidad de expresión y discurso.
Manejo del idioma inglés, es deseable.
Conocimiento profundo del contexto de la niñez en Honduras.
Competencias Técnicas:
- Cumplir y fortalecer los objetivos y filosofía de COIPRODEN en los niveles nacionales, regionales y locales.
- Orientar, supervisar y evaluar el contenido y calidad de las actividades a su cargo.
Coordinar con la Dirección Ejecutiva y Coordinación de Programas de la Red COIPRODEN acciones estratégicas de incidencia y su seguimiento.
Presentar mensualmente a la coordinación de Programas y Proyectos informes que permitan, planificar y gestionar actividades a nivel nacional, regional y local.
- Desarrollar y dar seguimiento a otras actividades institucionales delegadas.
REQUISITOS DEL PUESTO
Profesional universitario en Ciencias Jurídicas Colegiado (Abogado), deseable maestría en áreas afines con la niñez.
EXPERIENCIA REQUERIDA:
Al menos 3 años de experiencia en trabajo relacionado en la temática de Derechos de la niñez y adolescencia, abuso sexual Infantil, género, derecho penal, violencia basada en género,
Conocimiento y experiencia de trabajo articulado con diferentes actores del Sistema de Justicia del país, incluyendo Operadores de Justicia, Ministerio Público, Fiscalía de Niñez, Policía Nacional, entre otros.
Experiencia en el diseño, elaboración y gestión de proyectos sociales ante la cooperación internacional.
Experiencia en gestión y alianzas con organizaciones de la Sociedad Civil nacionales y/o internacionales.
Contar con experiencia comprobada en la elaboración, análisis y presentación de informes técnicos.
Contar con experiencia comprobada en procesos de incidencia, articulación interinstitucional y promoción de políticas, programas o acciones orientadas a la protección y garantía de los derechos de la niñez y la adolescencia.
Experiencia en la ejecución de diagnósticos, diseño e implementación de programas de capacitación, así como en el desarrollo de campañas de sensibilización y promoción relacionadas con la niñez y la adolescencia.
Deseable experiencia en la planificación, gestión y edición de productos para gestión de conocimiento que facilitan el aprendizaje, la incidencia, la comunicación y la sensibilización como ser comunicados, videos, editables electrónicos.
Habilidades:
- Dinámico(a) y orientado(a) a logros
- Carácter proactivo y adaptativo.
- Habilidad de coordinación y trabajo en equipo
- Adaptabilidad al cambio.
- Flexibilidad horaria, ocasionalmente fines de semana
- Manejo de vehículo y licencia de conducir.
Cualidades personales:
- Respetuoso(a) de los derechos de la niñez y juventud.
- Sensibilidad y manejo del enfoque de género e interculturalidad.
- Firmar la política de protección infantil de la Red COIPRODEN
DURACIÓN DEL CONTRATO
El contrato se renovará anualmente según valoraciones en base al cumplimiento del trabajo; su duración está sujeta al periodo de ejecución del proyecto, con sede principal en las oficinas de la Red COIPRODEN en Tegucigalpa, movilizándose cuando sea necesario a los departamentos y municipios del país donde interviene la acción.
HORARIOS Y FORMAS DE TRABAJO
La jornada de trabajo de la persona, será establecida de acuerdo con las normas y políticas de la organización. Así mismo el período de vacaciones, días libres, tiempo compensatorio y formas de retribución económica. El proyecto facilitará el recurso económico y material para la realización de las actividades.
NOTA: Los interesados e interesadas deberán enviar su hoja de vida, y carta de interés a más tardar el 8 de Junio de 2026 hasta las 12 del mediodía, al correo electrónico: [email protected]