Implementación de una Escuela de Formación sobre la participación política y el liderazgo de mujeres con discapacidad y sus familias en los procesos electorales
Nivel de experiencia
+2 años
Número de Vacantes
1
Modalidad
Remoto
Género
Femenino
Vehículo o Licencia
Indiferente
Categoría
Departamento
Francisco Morazán
Tipo de Contrato
Temporal
Rango Salarial
20,000 L - 30,000 L
Fecha max. de Postulación
Correo para aplicar:

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Descripción
  1. Contexto organizacional 

La Federación Nacional de Madres, Padres y Familias de Personas con Discapacidad de Honduras (FENAPAPEDISH) es una organización de desarrollo sin fines de lucro, inició su trabajo en 1992, con cobertura a nivel nacional, actualmente cuenta con 18 organizaciones afiliadas y 2 grupos en formación situados en 14 departamentos de nuestro país.

 

La visión, misión y valores de FENAPAPEDISH afirman el compromiso de su liderazgo nacional y de sus asociaciones afiliadas sobre el empoderamiento para impulsar acciones que fomenten un entorno inclusivo que contribuya a que todas las personas con discapacidad tengan acceso igualitario a recursos y oportunidades, promoviendo la justicia social.

 

El objetivo principal de FENAPAPEDISH es institucionalizar y posicionar en todos los sectores de la sociedad el enfoque de discapacidad, potenciando el liderazgo de las asociaciones de Madres, Padres y Familias de base en la toma de decisiones, acceso, control y beneficios de los recursos y aumento de sus capacidades mediante la perspectiva de género y el enfoque de derechos humanos fundamentales.

 

  1. Antecedentes 

 

FENAPAPEDISH cuenta con  experiencia en la promoción de los derechos humanos desde un enfoque de discapacidad. A través de la subvención “Liderazgo y Democracia para la Inclusión” (IDEAL), financiada por el proyecto EUROELECT-H de ONU Mujeres y la Unión Europea, quienes contribuyen significativamente al empoderamiento de 30 lideresas locales por medio del desarrollo de una Escuela de Formación orientada a fortalecer sus capacidades de liderazgo y el ejercicio pleno de sus derechos democráticos.

 

  1. Objetivo 

 

General:

Coordinar el diseño, implementación, monitoreo y evaluación de la Escuela de Formación en Participación Política y Liderazgo de Mujeres con Discapacidad, garantizando la calidad de los contenidos formativos, la articulación con facilitadores/as, y promoviendo la participación de mujeres con discapacidad y mujeres familiares representantes de las organizaciones afiliadas a FENAPAPEDISH.

 

Específicos:

  1. Adaptación metodológica y desarrollo curricular

  • Adaptar la metodología la Escuela de Formación en Participación Política y Liderazgo de Mujeres con Discapacidad en similitud a la Escuela de Derechos Humanos y Discapacidad que FENAPAPEDISH ha venido ejecutando desde hace varios años.

  • Coordinar el desarrollo de cinco módulos formativos, conforme a lo establecido en la propuesta técnica que incluye los módulos siguientes: Módulo 1: Introducción a la democracia y al estado de derecho. Módulo 2: Derechos políticos y participación ciudadana, Módulo 3: Marco Jurídico Electoral, Módulo 4: Procesos Electorales, Módulo 5: Liderazgo y educación electoral.

  1. Ejecución y facilitación de los procesos formativos

  • Facilitar y supervisar la implementación de las sesiones presenciales, garantizando su calidad pedagógica y técnica.

  • Asegurar en coordinación con FENAPAPEDISH la participación representativa de mujeres con discapacidad afiliadas a las organizaciones.

  • Convocar, articular y coordinar con facilitadores/as y expertos/as temáticos/as que participen en las sesiones.

  1. Monitoreo, evaluación y mejora continua

  • Realizar seguimiento continuo a las actividades, tareas y resultados de la Escuela.

  • Aplicar instrumentos de evaluación (pretest y postest) en cada módulo formativo para medir aprendizajes.

  • Promover espacios de diálogo, retroalimentación y construcción colectiva con las participantes, para enriquecer el proceso formativo.

  1. Sistematización y entrega de productos finales

  • Elaborar ayudas memorias por cada módulo y un informe final que sistematice el desarrollo completo de la Escuela.

  • Entregar producto final incluyendo:

  • Informe en formato Word

  • Bases de datos de participantes en Excel 

  • Enlaces a videos, materiales gráficos y recursos elaborados en Canva

  • Copia digital de todos los materiales en USB o disco duro externo.

 

  1. PRODUCTOS ESPERADOS

 

Entregable

Descripción

Fecha límite

% de pago

Producto 1

Adaptación metodológica y desarrollo curricular de la Escuela de Formación sobre la participación política y el liderazgo de mujeres con discapacidad y sus familias.

20/junio/2025

20%

Producto 2

Memoria del Módulo 1: Introducción a la democracia y al estado de derecho (incluye tareas, pre y post test)

04/julio/2025

12%

Producto 3

Memoria del Módulo 2: Derechos políticos y participación ciudadana (incluye tareas, pre y post test)

08/agosto/2025

12%

Producto 4

Memoria del Módulo 3: Marco Jurídico Electoral, (incluye tareas, pre y post test)

05/septiembre/2025

12%

Producto 5

Memoria del Módulo 4: Procesos Electorales, (incluye tareas, pre y post test)

05/septiembre/2025

12%

Producto 6

Memoria del Módulo 5: Liderazgo y educación electoral. (incluye tareas, pre y post test)

03/octubre/2025

12%

Producto 7

Informe final de los resultados de la Escuela de Formación, que refleje los conocimientos adquiridos sobre el derecho a ejercer la participación ciudadana/ el informe deberá ser  validado por FENAPAPEDISH.

Deberá incluir todos los documentos editables que se generen como propiedad intelectual de FENAPAPEDISH.

25/noviembre/2025

20%

 

  1. PERFIL REQUERIDO

    1. Profesional en ciencias sociales u otras áreas fines. 

    2. Experiencia en la coordinación de proyectos sociales. 

    3. Deseable conocimiento en metodologías participativas y enfoque de derechos humanos. 

    4. Experiencia demostrable en conocimiento de términos y correcto abordaje para personas con discapacidad

 

  1. SUPERVISIÓN Y FORMA DE PAGO

La supervisión estará a cargo de la dirección ejecutiva de FENAPAPEDISH. Los pagos se realizarán contra entrega y aprobación de productos según el cuadro anterior.

 

  1. RETENCIONES

El consultor debe poseer el servicio de constancia de pagos a cuenta, requisito necesario para la contratación en la presente consultoría. 

 

La Federación Nacional de Madres, Padres y Familias de Personas con Discapacidad de Honduras (FENAPAPEDISH) no será responsable por los impuestos y otros cargos de cualquier naturaleza que deba pagar LA o EL CONSULTOR derivados del presente Contrato.

 

  1. FUENTE DE FINANCIAMIENTO

La presente consultoría será financiada mediante recursos otorgados a través del proyecto EUROELECT - H, financiado con fondos de la Unión Europea.

 

 

 

 

  1. PRECIOS Y MONEDA DE LA OFERTA

El precio cotizado en el formulario de Presentación de la Oferta deberá ser el precio total de la oferta, incluyendo todos los impuestos, viáticos y gastos de transporte del Consultor y su equipo de trabajo, para ejecutar el proyecto y la etapa de socialización de este. El precio de la oferta deberá ser expresada en Lempiras (L). Precio que deberá incluir todos los impuestos y gastos que correspondan.

 

  1. Derechos Intelectuales, Patentes y Otros Derechos de Propiedad 

El derecho al equipamiento y los suministros que pudieran ser proporcionados por FENAPAPEDISH a el/la consultor/a para el desempeño de cualquier obligación en virtud del presente contrato deberá permanecer con el consultor y dicho equipamiento deberá devolverse a FENAPAPEDISH al finalizar el presente contrato o cuando ya no sea necesario para el/la consultor/a.  Dicho equipamiento, al momento de devolverlo a FENAPAPEDISH, deberá estar en las mismas condiciones que cuando fue entregado a el/la consultor/a, sujeto al deterioro normal.  El/la consultor/a será responsable de compensar a FENAPAPEDISH por el equipo dañado o estropeado independientemente del deterioro normal del mismo.

 

FENAPAPEDISH tendrá derecho a toda propiedad intelectual y otros derechos de propiedad incluyendo pero no limitándose a ello: patentes, derecho de autor y marcas registradas, con relación a productos, procesos, inventos, ideas, conocimientos técnicos, documentos y otros materiales que el consultor haya preparado o recolectado en consecuencia o durante la ejecución de la presente consultoría, y el/la consultor/a reconoce y acuerda que dichos productos, documentos y otros materiales constituyen trabajos llevados a cabo en virtud de la contratación. Sin embargo, en caso de que dicha propiedad intelectual u otros derechos de propiedad consistan en cualquier propiedad intelectual o derecho de propiedad de el/la consultor/a: i) que existían previamente al desempeño del/la consultor/a de sus obligaciones en virtud del presente contrato, o ii) que el/la consultor/a pudiera desarrollar o adquirir, o pudiera haber desarrollado o adquirido, independientemente del desempeño de sus obligaciones en virtud del presente contrato, FENAPAPEDISH no reclamará ni deberá reclamar interés de propiedad alguna sobre la misma, y el/la consultor/a concederá a FENAPAPEDISH una licencia perpetua para utilizar dicha propiedad intelectual u otro derecho de propiedad únicamente para el propósito y para los requisitos del presente contrato.

 

 

Criterios de evaluación 

Puntaje

  1. Licenciatura en Psicologia, Pedagogía, Derecho, Ciencia Política, Relaciones Internacionales, Derechos Humanos, Estudios del Desarrollo.

20

  1. Al menos 2 años de trabajo en organizaciones de sociedad civil 

20

  1. Dos años de experiencia en procesos de abordaje a mujeres con discapacidad.

20

  1. Experiencia demostrable en el campo de desarrollo de metodologías participativas y enfoque de derechos humanos.

15

  1. Experiencia de trabajo con temáticas de Igualdad de Género, Empoderamiento de las Mujeres y las Niñas.

15

TOTAL

100

 

 

PRESENTACIÓN DE OFERTAS 

Se le pide presentar una propuesta técnica y una oferta económica a los correos institucionales [email protected][email protected] teniendo como fecha límite el lunes 9 de junio del 2025 antes de las 2:00 pm.

 

  1. OFERTA ECONÓMICA

La propuesta económica debe ser suma alzada que desglose los costos empleando el formato que incluya: 

•   Honorarios profesionales

•   Gastos de permanencia (viáticos)

•   Costos de desplazamiento (transporte) 

•   Copia de constancia de pagos a cuenta.

 

  1. PRESENTACIÓN DE OFERTAS TÉCNICA

 

•   Curriculum vitae.

•   Carta de interés.

•   Propuesta técnica. 

 

Correo para aplicar: